Question piège d’entretien de recrutement

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Crédit photo: Constantin Jurcut/SXC

Peut-être vous posera-t-on cette question qui fait appel à votre bonne conscience.
Imaginez la situation. Vous conduisez votre voiture dans une nuit de tempête terrible. La visibilité est presque nulle, les vents sont atroces. Vous passez devant un arrêt d'autobus, isolé, où attendent trois personnes :
1. Une dame âgée en sérieux danger de mort.
2. Un vieil ami qui vous avait déjà sauvé la vie.
3. La femme (ou l'homme) de vos rêves, votre partenaire idéal.
QUESTION : Vous ne pourrez prendre qu'un seul passager à bord, qui prendrez-vous ?
Réfléchissez avant de répondre. Ceci est un dilemme moral et éthique qui a été utilisé en entrevue de travail.
Vous pourriez prendre la vieille dame, car elle est en danger de mort, et il serait logique d'essayer de la sauver en premier. Ou bien vous pourriez prendre votre vieil ami, puisqu'il vous a sauvé la vie, ce serait une bonne occasion de lui rendre un service à la hauteur. Cependant, vous ne rencontreriez peut-être plus jamais le partenaire idéal...
Pensez-y bien avant de continuer à lire... Quelle serait votre réponse ?
Il paraît que le candidat interviewé qui a été engagé parmi 200 candidats n'a pas hésité à donner sa réponse.
Quelle réponse ?
Tout simplement :
"Je donnerais les clés de la voiture à mon vieil ami, et je le laisserais prendre la vieille dame pour l'emmener à l'hôpital.
Moi, je resterais là pour attendre l'autobus avec la femme de ma vie."
Impressionnant non ? Voilà un bon exemple de pensée créative, bravo !

Merci à Nathalie